为进一步促进产业发展新动能，做强做大技能人才队伍，句容市人社局大力实施职业技能提升行动，全力推进技能人才培养速度。
协同育才，实现产教融合“新突破”。结合30强企业产业升级需求，开发岗位技能提升课程，培训470人次；以“企校双师、工学一体”的培养模式，组织18家企业签订企业新型学徒制培训协议，培养新型学徒756人，使技能人才能够快速地投入到企业的生产当中。
以赛选才，助推技能人才“登高阶”。广泛开展保育员、养老护理员、钢筋工、架子工等职业技能竞赛28场次，通过竞赛获得高级工以上证书的技能人才达1400余人，带动岗位练兵和技能比武4000余人。今年，我市4名选手在第二届全国技能大赛上分别勇夺精细木工项目金牌和园艺、花艺两个项目优胜奖。
培优聚才，构建“雁阵形”人才梯队。持续开展优秀人才培养和评选，各类技能人才快速集聚。沈春雷获评镇江市首位“江苏大工匠”并成功当选党的二十大代表。创成国家级技能大师工作室1家、“江苏省技能大师工作室”6家，入选“全国技术能手”2人，获评“江苏省企业首席技师” 2人，入选江苏省“突出贡献中青年专家”2人，创成省级“乡土人才创成示范基地”1家、省级“乡土人才大师示范工作室”2家、省级“乡土人才大师工作室”7家。
来源：镇江人社局 发布日期：2023-12-15
